SUD Renault/Ampere Ile-de-France - Quand on ne défend pas ses droits, ils reculent.

Site internet du syndicat SUD Renault/Ampere Ile-de-France (Boulogne, Guyancourt, Lardy, Villiers-Saint-Frédéric, Aubevoye, Le Plessis et Paris)

Articles les plus récents

Economies de chauffage : la direction fait du zèle
19 décembre 2022, par sud tcr
Dans son plan de sobriété énergétique, le gouvernement recommande 19°C dans les bureaux. Quant au travail non sédentaire, il doit se faire avec 18°C maximum, soit 2 degrés de plus que les 16°C fixés par la direction de Renault dans les ateliers du Technocentre et du Centre Technique d’Aubevoye.
Vague de froid au Technocentre : ça va chauffer !
16 décembre 2022, par sud tcr
Les élus SUD ont signalé un Danger Grave et Imminent (DGI) en raison du froid qui règne dans de nombreux ateliers et bureaux du Technocentre, ce qui déclenché une enquête et un CSE extra. Mais pour la direction, comme pour la CFDT et la CFE-CGC, il était surtout urgent de lever ce DGI.
SUD lance une alerte sur la température au Technocentre
14 décembre 2022, par sud tcr
Les élus SUD ont signalé un Danger Grave et Imminent (DGI) face à la baisse des températures dans de nombreux ateliers et zones de bureaux du Technocentre. Le « plan sobriété énergétique » de Renault ne doit pas servir à augmenter le Free Cash Flow au détriment de nos conditions de travail.
Convention collective des ingénieurs et cadres
14 décembre 2022, par sud tcr
Cette convention collective nationale des ingénieurs et cadres de la métallurgie est applicable jusqu’à la fin 2023. Une nouvelle convention collective entrera en vigueur en 2024.
Froid de canard dans les ateliers et sur certains plateaux
14 décembre 2022, par sud tcr
Avec la vague de froid et la politique agressive de Renault pour réduire les frais d’infrastructure, les températures sont devenues glaciales dans de nombreux secteurs du TCR et du CTA. Les élus SUD et les salariés exigent de pouvoir travailler dans de bonnes conditions. Il faut que ça chauffe !
Accord Prévoyance Renault Group
9 décembre 2022, par sud tcr
Cet accord découle de la mise en œuvre de la nouvelle convention collective de la Métallurgie. La prévoyance permet d’apporter une protection en cas d’évènement de vie particulièrement lourd pour les salariés.
Des élus supplémentaires pour SUD au second tour
7 décembre 2022, par sud tcr
Au second tour, SUD améliore légèrement ses scores du 1er tour (+1,19%) et obtient 2 élus CSE titulaires et 2 élus suppléants. Merci à celles et ceux qui ont voté pour les listes SUD. Nous continuerons de défendre les droits, les emplois et les salaires de l’ensemble des salariés de l’établissement.
CSE du 2 décembre : SUD vote contre le projet Ampere
2 décembre 2022, par sud tcr
Les représentants du personnel Renault de l’Établissement de Guyancourt/Aubevoye étaient consultés le 2 décembre sur la création de l’entité Ampere et sur ses impacts. Ce démantèlement a été rejeté majoritairement par les élus CSE : 25 contre, 9 pour, 1 abstention.
« On est en train de tuer Renault »
1er décembre 2022, par sud tcr
Paroles de salariés. SUD procède à une enquête pour recueillir votre avis sur le projet de réorganisation et de scission Ampere/Power. Ce projet va avoir des impacts importants sur nos conditions de travail et hypothèque l’avenir de Renault, comme le montrent les premières réponses à cette enquête.
Ampere : La CFE-CGC et la CFDT s’opposent à une expertise
29 novembre 2022, par sud tcr
Alors que le démantèlement de Renault soulève de nombreuses questions parmi les salariés de l’établissement de Guyancourt/Aubevoye, SUD a proposé que le CSE fasse appel à une expertise pour obtenir davantage de réponses. Mais celle-ci ne pourra avoir lieu, les élus CFDT et CFE-CGC ayant voté contre.